I tuoi valori
I 10 valori universali di Schwartz: cosa ti muove davvero.
Schwartz ha individuato dieci valori presenti in tutte le culture, organizzati in un cerchio con tensioni interne: non puoi massimizzare sicurezza e stimolazione insieme, né potere e universalismo. Vedrai quali ti dominano e a cosa ti fanno rinunciare. I punteggi sono relativi alla tua media (50): mostrano a cosa dai la priorità tu, non quanto sei d'accordo in generale.
Valori · 10
Autodirezione
Pensare e agire per conto proprio: indipendenza e libertà di giudizio.
Stimolazione
Bisogno di novità, emozione e sfida.
Edonismo
Piacere e godimento sensoriale come valore in sé.
Successo
Successo personale dimostrando competenza secondo gli standard sociali.
Potere
Status, prestigio e controllo su persone e risorse.
Sicurezza
Stabilità e armonia, sia personale sia della società.
Conformismo
Trattenersi per non disturbare né violare le aspettative sociali.
Tradizione
Rispetto e impegno verso le usanze ereditate.
Benevolenza
Prendersi cura del benessere dei tuoi, di chi hai vicino.
Universalismo
Comprensione e protezione del benessere di tutte le persone e della natura.
Da dove arriva tutto questo
Questo test si appoggia a strumenti pubblicati e sottoposti a revisione paritaria. Non è un adattamento certificato: gli item sono riscritti in linguaggio di tutti i giorni.
- [1]Schwartz (1992). Advances in Experimental Social Psychology, 25, 1–65
La teoria originale dei dieci valori universali e della loro struttura circolare.
- [2]Schwartz et al. (2001). PVQ. J. Cross-Cultural Psychology, 32(5), 519–542
Il questionario PVQ, formato a cui si ispira questo test.
- [3]European Social Survey — Human Values Scale
Versione usata nell'Indagine Sociale Europea dal 2002.